Die Arbeitswelt verändert sich – bist du bereit?
Die Art, wie wir arbeiten, wandelt sich rasant. Teams werden agiler, Entscheidungsprozesse schneller und Eigenverantwortung immer wichtiger. Doch wie gelingt der Übergang zu einer neuen, flexiblen Arbeitsweise ohne Chaos und Unsicherheit? Die Antwort: Mit klaren Strategien, einer durchdachten Begleitung und einem starken Mindset für Veränderung. Ich unterstütze Unternehmen dabei, agile Strukturen aufzubauen, Teams in Selbstverantwortung zu stärken und Veränderung nicht als Hürde, sondern als Chance zu nutzen. 🚀 Jetzt Agilität & digitale Kompetenz auf das nächste Level bringen!
Eine neue Arbeitswelt entsteht
- Bereich
- Agiles Team
- Einheit
- Person
Wie wird diese neue Arbeitswelt organisiert? Starte die folgende Simulation und beobachte, wie sich innerhalb von 12 Monaten aus Abteilungen und Fachbereichen neue Agile Teams in Selbstverantwortung bilden.
Die tatsächlichen Ergebnisse lassen sich nicht planen und schwer vorhersehen. Wichtig ist eine gute Begleitung der Veränderung durch Wissensvermittlung und Coaching aller Beteiligter.
Veränderungen sind ein ständiger Bestandteil moderner Unternehmen. Die digitale Transformation und agile Arbeitsweisen stellen uns vor neue Herausforderungen – und bieten große Chancen. Mit meiner langjährigen Erfahrung im Business Coaching helfe ich dabei, diese Chancen optimal zu nutzen.
- Identifikation von Hindernissen und Entwicklung praktikabler Lösungen
- Effiziente Umsetzung agiler Methoden im Team
- Stärkung der Selbstverantwortung und Motivation bei deinen Mitarbeitern
Führung durch die Transformation
Bist du bei der Transformation als Zuschauer verdammt? Im Gegenteil, du bist der Motor und führst durch die Veränderung. Nimm alle mit! Dazu habe ich eine kleine Übung vorbereitet: Beeinflusse mit deinem Finger oder der Maus die Bildung der Teams, Services und Geschäftsmodellen in der neuen Arbeitswelt. Durch deine Führungskraft bewegen sich die Mitarbeiter;innen auf dich zu. Pass aber auf – manchmal bleiben die Zögerlichen und die Skeptiker zurück. Versuche eine Strategie zu finden, alle mitzunehmen.
Tipp: Nachdem du alle versammelt hast, kannst du dem Gebilde wieder eine neue vernetzte Struktur geben. Wenn du zu ambitionierte Ziele hast, verlierst du einige wieder in deiner neuen Struktur…
Agile Transformation – so gelingt der Wandel
✅ Hindernisse erkennen und gezielt auflösen
Welche Herausforderungen bremsen dein Team? Wir analysieren, wo es hakt, und entwickeln praktikable Lösungen, die direkt anwendbar sind.
✅ Agile Methoden sinnvoll einführen
Scrum, Kanban, Design Thinking? Klingt gut, aber was passt wirklich zu deinem Unternehmen? Wir wählen gemeinsam die Methoden, die dein Team produktiv und motiviert arbeiten lassen.
✅ Selbstverantwortung & Motivation steigern
Agilität bedeutet nicht Chaos. Ich zeige dir, wie du klare Rahmenbedingungen setzt, in denen sich dein Team frei entfalten kann – mit mehr Eigenverantwortung und echter Begeisterung.
Warum mit mir?
🚀 Mehr als 15 Jahre Erfahrung in Business Coaching & agiler Transformation
🎯 Praxisnahe Lösungen statt Theorie – direkt umsetzbar, individuell auf dein Unternehmen zugeschnitten
🤝 1:1-Begleitung – keine Massenprogramme, sondern Coaching auf Augenhöhe
Veränderung kann herausfordernd sein – aber mit der richtigen Begleitung wird sie zum Erfolgsfaktor. Lass uns gemeinsam dein Unternehmen fit für die Zukunft machen!
Digitalisierungs-Booster
Unterstütze dein Unternehmen mit meinem Coaching! 120 Minute Meeting – 299€ mntl.
Du schließt ein Abo und erhältst 120 Beratungsminuten innerhalb eines Kalendermonats, die in Sitzungen ab 30 Minuten zu vorher vereinbarten Terminen online, per Telefon, WhatsApp oder MS Teams ablaufen.
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Individuelles Angebot
Gerne mache ich nach einem kostenlosen Erstgespräch ein individuelles Angebot für deine Beratungssituation.
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Lass uns loslegen! Jede Veränderung beginnt mit einem ersten Schritt. Lass uns sprechen und herausfinden, wie wir dein Business in Bewegung bringen.
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Unser Erfolgsrezept für die Transformation
“Dank Wilfried Härings Coaching konnten wir unser Unternehmen erfolgreich an die Anforderungen der digitalen Welt anpassen und unser Team für agile Methoden begeistern.”
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